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最近、雲の多い日が多いのですが、
今日は、青空がのぞいています太陽
(その分、暑くなりそうですが・・・)

今日は、ある企業様向け研修のアンケートをまとめていました。
アンケートを見て、思うことは、やはり、

「自分では出来ているつもりだったのに、
研修を受けたら、出来ていないということが分かった」

と書いている方が、結構いらっしゃるということです。

自分自身を客観的に見ることは、
普段から出来ているようで、
なかなか出来ません・・・

研修をきっかけに、何かを「気づいて」頂けたら、
とてもありがたいことです。
(アンケートのご協力もありがとうございました)

今日は、どんよりと曇っています曇り
そのせいか、なんとなく、むしむししています汗

事務所のツバメ君ですびっくり

少し、わかりにくいのですが、ヒナが口を開けていますひよこ
(社長が撮ってくれました)

少し前から、羽が落ちていたり、落し物が多くなったりはしていたのですが、
いつの間にか、卵からかえっていました。
でも、暑いせいなのかそれとも、まだ小さいからなのか
あまり泣いている声が聞こえないのが少し心配です。

無事育って、巣立ってくれるといいのですが・・・

今朝は、かなりどんよりとしていたのですが、
今は、青空が拡がっています太陽
(気温もまた、どんどん高くなっている気もしますが・・・)

ニュースレター7月号を配信しています。
今月のテーマは

1.報告のポイント!! 
  (部下の報告の聞き方・指導のポイント)

2.チーム力を高めるための道16
(自分のミスにケジメをつける!)

です。

今回、報連相の「報告」について、ご相談いただいた件を
ご紹介しています。
是非、ご覧ください。

→ ニュースレター7月号こちら

→ ニュースレターの詳しい内容こちら

今日も暑い日になりそうです太陽
最近、玄関前に、ツバメの落し物が、頻繁にあります涙
来社される場合は、足元などに、お気を付け下さいませ工事

今日は、お客様の先におじゃまをしました。
磐田にあるお米屋さんの「イワタライスランド」様です。


お店で売られている「恐竜のたまご」ですおすまし

私は、まだ、食べた事がないのですが、
味がしみてとてもおいしいそうですびっくり
(おにぎりは、いただいた事がありますが、
ごはんがとても美味しいですおにぎり
今日、帰ってから食べるのが楽しみですおすまし

今日は、先日来の暴力的な暑さではないようですおすまし

今日は社長から、こんな話を聞きました。

ある管理職研修で・・・
Aさんは、
「部下が、些細なことで報告をしに来る。
だから、態度で、そんな報告をしに来るなと示している」
とおっしゃっていました。

では、まかせる範囲を決めているのかと確認をすると、
「まかせてしまうと勝手に判断をされて困るので、まかせていない」
とのこと。

確かに、ある程度、自分で判断して報告をあげてほしいというのは
よく耳にします。
でも、部下にしてみると、意外とどこまでという判断が難かったりします。

また、Aさんの態度を取られてしまうと、
部下は、なかなか報告ができなくなってしまいます。
そして、本当に重要な報告が滞ってしまったら・・・

そんな事態を避けるためにも、
「聞く」態度は重要のようです。
(上司の意向を部下は汲み取るよう努力をする必要もありますが、
全くゼロから、よりは、ある程度の指針があれば、
より速く汲み取れるのではと思います。)

今日も1日、暑くなりそうです汗


今日は、おしりだけですが、撮ることができましたおすまし
(本当は、頭の方を撮りたかったのですが、そちら側に回ったら、
逃げられてしまいました・・・)

ツバメは、暑くても大丈夫なのでしょうか?
ただ、最近、落し物がたまにあるので、
少し困りものです・・・

私事ですが、2日続けて、不携帯になっていました・・・
1日目は別に支障もなかったのですが、
2日目は・・・

暑さのせい?とばかり言ってはいけないですね。
熱中症にも気をつけつつ、
気を引き締めないと、と思っています。

今日も暑い日になりそうです汗
先週までは、これほど暑く無くて、いきなりなので、
身体がついていっていない感じがします・・・

先日、社長と話をしていて、なるほどびっくり
と思ったお話のご紹介です。

「いさかいの場面」や「相手とうまくいかない場面」では、
どうしても感情が先に出てしまいます。

こういった時に、良く言われるのは、
「視点を切り替えて、第3者的に見ること」

でも、頭ではわかっていても・・・ということが
よくあったりします。

その解消の一つの方法として、
「何かの行動=視点を切り替えるスイッチ」
と自分で定義をしておくといいそうです。
(たとえば、両手をこめかみの辺りに持ってきて、今見えている視点を確認し、
その後、両手をすーっと前に持っていきます。
そして、前に持って行った手のひらの上で、
相手と自分が会話しているとイメージをします。)

そして、実際に感情的になってしまいそうな時、
その行動をすると、その行動が、スイッチの役割をはたして、
視点を切り替えやすくなるそうです。

うまく感情をコントロールできれば・・・
と思っています。

今日も良く晴れていますが、かなり暑くなりそうです太陽
(昨日は、通勤途中にセミの鳴き声を聞きました)
熱中症には、充分ご注意くださいませ。


少し分かりにくいですが・・・
お客様から頂いた「うなぎむすび」ですおにぎり

期間限定・数量限定で発売されるそうです。
今年の土用の丑の日は、7月22日。

暑さに負けないように、
また、気軽に食べられていいかもしれませんおすまし

今日は、すっきりと晴れています太陽
おまけに暑くなりそうです・・・
熱中症にならないように、お気を付け下さい。
(気になって、梅雨明けを確認したら、梅雨明けなんですね!?
平年より、13日も早いそうです・・・)

かなり時間が経ってしまいましたが・・・
4月に開催いたしました、
「コーチング体験講座」の様子を
youtubeにアップしました。

今年度のコーチング実践講座も開講しています。
受講生の方から、早速活用していますという
嬉しいご報告も頂いています。

コーチング講座受講生の生のお話を
ダイジェストですが、ご覧いただけますので、

こちら↓
http://youtu.be/EAIbWTzq3vw

クリックして、是非、ご覧くださいませ。

今日も曇り空です曇り
昨日はかなり激しく降ったりしていましたが・・・

もうすぐ七夕です星
今年は、晴れるでしょうか?


ポーチュラカがきれいに咲きました。
(本当は、ツバメを取りたかったのですが、昼間は警戒心が強くて、
なかなか撮らしてはもらえません・・・)

先日、ミーティングで社長から聞いたお話です。
選択理論という心理学(カウンセリング)のお話ですが・・・

うまく書けませんが・・・

そもそも人間には、5種類の基本的欲求があり、
その欲求(どの欲求が強いかは、人によって異なるそうです)
がうまく満たされていないと、何らかの行動にでてしまうそうです。
(自分が幸せだと思う人は問題行動を起こさないそうです。)

そして、この充足感を決めるのは、本人だけだそうです。
ですから、他人(周りの人)ができることは、
満足できるように手助けすることだそうです。

実際に、ある中学(生徒が学校のガラスを割ったりする問題のある学校だったそうです)で、
この選択理論を取り入れたところ、
ガラスを割ったりといった問題行動が収まったそうです。

相手に対して、良かれと思って行ったことが、
うまくいかなくて気まずい思いをしたりという事が
ままあったりしますが・・・

確かに、出来ることは、お手伝いしか出来ません。
でも、相手が何に対して満たされていないかを考えて、
それを満たすようお手伝いすれば、
少しはうまく行きそうな気がします。
(ただ、感情に流されてしまうと、
なかなかうまくいかないようです・・・)

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